Sala de prensa
Ultimas noticias:
16/02/2012:
atmira, consultora TI orientada a ofrecer servicios de valor añadido al sector financiero y Altitude Software, multinacional experta en soluciones de Contact Center, han anunciado un acuerdo estratégico mediante el cual han creado la oferta de servicios más completa del mercado para la recuperación eficiente de la morosidad. Esta oferta abarca desde conocimiento especializado de alto nivel hasta las plataformas más punteras de recobro y Contact Center.
Esta alianza unirá a ambas empresas en aquellos proyectos de negocio o tecnológicos de entidades financieras donde puedan ofrecer una ventaja competitiva conjunta. El objetivo es crear una sinergia entre el conocimiento, la experiencia y las soluciones de atmira y Altitude Software, que permitan diseñar soluciones eficientes, que ayuden a las entidades a ganar en productividad y eficiencia, al mismo tiempo que faciliten realizar implantaciones, con el menor coste en tecnología y el máximo conocimiento de negocio, para alcanzar la excelencia en términos de calidad del servicio.
20/01/2012:
atmira empresa colaboradora y adscrita a la UTE TICxCAT, aporta experiencia como consultores especializados en entornos host, participando en el desarrollo y mantenimiento de los proyectos TIC que desarrollan en este entorno en la región.
10/01/2012:
Esta cantidad es el resultado de la denominada campaña 'Operación Kilo', que se ha desarrollado del 5 al 19 de diciembre, donde atmira ha facilitado diferentes puntos de recogida de alimentos repartidos en las 3 oficinas que la compañía tiene en España, localizadas en Madrid, Barcelona y Vilafranca del Penedés.
20/12/2011:
El pasado 15 de noviembre, BBVA, Banesto, Bankia, Unicaja, Banca Cívica y CESCE, mantuvieron un enriquecedor debate sobre las oportunidades de mejora del control interno: control de riesgos y auditoría interna.
Los expertos afirman que para un correcto control de riesgos son precisos tres niveles de actuación perfectamente integrados en la organización: control departamental de la propia actividad , área de control de riesgos y departamento de auditoría interna.
Los expertos expusieron algunas medidas que podrían ayudar a fortalecer la figura del control interno y auditoría dentro de las entidades, favoreciendo la optimización de la gestión de riesgos. Confirmaron que la constatación de estas debilidades ha generado una toma de consciencia de la situación, que va a marcar el inicio de un nuevo ciclo, en el que señalaron como factor clave y determinante la necesidad de una mayor integración de estas unidades en el gobierno corporativo de la organización a través de la participación en decisiones estratégicas de la entidad, manteniendo el punto de vista neutral, independiente y ejecutivo que les caracteriza.
30/11/2011:
El sistema financiero del futuro se caracterizará por tener menores niveles de apalancamiento, disminuciones en el riesgo de contrapartida, decrementos en los descuadres de liquidez y financiación, apostar por instrumentos financieros más simples y transparentes y disponer de mayor supervisión y regulación, para a su vez calmar a los mercados y animar el consumo y la productividad.
Para abordar con éxito el futuro inmediato al que se enfrentan las entidades financieras, estas deben reforzar la figura y las actuaciones del área de control interno dentro de sus organizaciones, velando por el cumplimiento normativo, el control de riesgos y la auditoría interna como estrategias de salida para devolver la confianza a los mercados y en correspondencia a sus clientes. Sin olvidarnos de la importancia que tiene la gestión del cliente en la captación de nuevos y en la retención de los más rentables a través del uso de la información y la gestión de la misma utilizando las palancas en el área de satisfacción y rentabilidad, ante un evidente escenario de pérdida de fidelidad.
14/11/2011:
atmira pone en marcha un plan para reforzar la Responsabilidad Social Corporativa (RSC) con el objetivo de crear un impacto en el mercado y en sus clientes a través de un modelo sostenible de gestión prioritario para la estrategia de negocio diseñada para el 2011 / 2012, mediante el cual pretende maximizar la calidad de la vida laboral de todos y cada uno de sus colaboradores, incentivar iniciativas que impacten positivamente en la comunidad y en cada individuo, así como cuidar de los recursos naturales para contribuir a la conservación del medio ambiente.
14/11/2011:
atmira implanta en CESCE un modelo innovador de outsourcing mixto
Este modelo de outsourcing mixto está orientado al servicio, donde atmira se responsabiliza de la parte correspondiente al desarrollo y el mantenimiento de las aplicaciones de negocio.
Tras la puesta en marcha con éxito de este modelo de negocio en España, Cesce se ha marcado como reto llevarlo más allá de las fronteras nacionales y replicarlo en Latinoamérica, Francia y Portugal, contando con la colaboración de atmira para la implementación del modelo a nivel internacional.
07/10/2011:
Susana Cebrián ha sido nombrada Directora de Recursos Humanos de atmira
Susana Cebrián, se incorpora a atmira como Directora de Recursos Humanos. Cebrián será la responsable de salvaguardar las políticas y procedimientos de Recursos Humanos y vigilar su aplicación y cumplimiento.
14/07/2011:
atmira aborda un proyecto de innovación empresarial basado en la innovación como un método de trabajo sistemático que permitirá adaptar en un time to market muy reducido su modelo de negocio a nuevos mercados y servicios, a través de la conversión de ideas en nuevas soluciones y servicios de valor añadido adaptados a la nueva situación económica, organizativa y normativa del mercado.
10/05/2011:
atmira ha hecho público el estudio realizado por el equipo de atmira reseach consulting group sobre la situación actual que viven las unidades de prevención, seguimiento del riesgo y recuperaciones en el sistema financiero español, con el objetivo de ofrecer a las entidades la oportunidad de conocer las tendencias de actuación que siguen estas unidades y su comportamiento ante la nueva situación financiera que vive el sector.
23/03/2011:
En el ranking de este año atmira ha ocupado la posición 110, correspondiendo a un nivel de facturación en el 2010 de 17,27 millones de euros y a un volumen de 370 empleados. Los datos reflejan como atmira continúa en su senda de crecimiento, alcanzado un incremento de cifra de negocio del 32,8% y aumentando su plantilla en más de 80 personas.
18/03/2011:
La estrategia de crecimiento de atmira, alineada en todo momento con la situación de mercado
atmira, refuerza su estrategia como empresa nicho del sector financiero, diseñando nuevos servicios que atienden a las necesidades emergentes de las entidades financieras. La rápida adaptación de su modelo de negocio le ha permitido posicionarse como un proveedor líder para el sector, facilitando soluciones especificas para segmentos concretos como el de riesgos y el de recuperaciones, y como socio tecnológico en procesos de concentración financiera donde ha estado presente en 9 de los 14 procesos puestos en marcha en la actualidad.
15/03/2011:
Computerworld, publicación de IDC, acaba de hacer público su ranking anual con las 100 principales empresas TIC españolas, donde atmira ha ocupado la posición 80, correspondiendo a un nivel de facturación en el 2010 de 17,27 millones de euros, cifra relevante si la comparamos con la media de la cifra de facturación de las unidades de negocio de grandes corporaciones.
28/02/2011:
atmira ha realizado el lanzamiento de una solución que aporta una visión desde de la adquisición del activo, proporcionando un repositorio de datos centralizado, una ficha para la consulta del bien y una ficha específica que permite el registro y posterior seguimiento de una propuesta de adquisición.
03/02/2011:
atmira ha sido nominada por "Europe´500 commision" en el puesto 91, como una de las 200 empresas europeas que mejor crecimiento han tenido en el 2010. De las 200 empresas europeas seleccionadas, solamente 7 han sido españolas y atmira ha ocupado la cuarta posición.
25/01/2011:
atmira ha anunciado el nombramiento de Meritxell Pujol como Responsable Comercial de la Zona Este
Meritxell Pujol, actualmente Responsable Comercial de la Zona Este, es también Socia Adjunta a la Dirección y miembro del Comité de Dirección. Durante su carrera profesional ha desempeñado diferentes puestos de responsabilidad en las áreas comerciales y de desarrollo de negocio para el sector financiero dentro de varias multinacionales de TI. Pujol ha jugado un importante papel en el desarrollo y éxito del negocio de servicios de la compañía.
18/01/2011:
El 2010 ha impulsado la cifra de negocio de atmira:
• El margen de operación de la compañía creció en 1,65 puntos, alcanzando el 6,80 por
ciento.
• La facturación total se elevó un 32,1 por ciento llegando a superar los 17 millones de
euros.
• El crecimiento de ingresos y beneficios ha sido impulsado principalmente por las
actividades llevadas a cabo en sus centros de excelencia y en el área de proyectos de integración
M&A.
• Tras estos resultados, la previsión de beneficios que se ha planificado para el año fiscal
2011 es de aumento moderado.
15/11/2010:
Computerworld ha elaborado un informe sobre la opinión que los CIOs tienen sobre el reto que un proceso de reorganización financiera implica para un responsable de TI de una entidad.
1/11/2010:
Eficiencia y agilidad en la gestión de cobros y prevención y seguimiento de riesgo
Los cambios producidos en el entorno financiero han creado la necesidad de implementar nuevas
estrategias para la mejora de las políticas para la prevención, seguimiento del riesgo y la
recuperación, que sin duda contribuirán al incremento de la eficiencia y la rentabilidad según la
situación coyuntural de cada entidad.
26/10/2010:
El pasado octubre, atmira aglutinó a más de 30 entidades financieras en el I
foro neXum, convirtiéndose en el foro de referencia sobre gestión de cobros y prevención de la
morosidad para el sector financiero.
Emilio Ontiveros y varios clientes, compartieron su opinión sobre cómo optimizar la
productividad en los procesos de prevención, seguimiento del riesgo y la recuperación, a través de
la optimización en la gestión y la mejora de las estrategias de riesgos y recuperaciones ante las
continuas transformaciones que el sector, y en concreto las entidades financieras, están
viviendo.
15/09/2010:
Frente al relevante crecimiento que atmira ha ido mostrando al cierre de cada trimestre, el importante posicionamiento conseguido en el segmento de la prevención y seguimiento del riesgo y la recuperación a través de la especialización en consultoría para estas áreas y la evolución continuada de las soluciones software, así como la privilegiada posición que ha logrado ocupar como proveedor de referencia en los procesos de concentración financiera (M&A), Computerworld ha querido conocer las claves del éxito de la compañía, de la mano de Joan Cardona, CEO - Socio Director de atmira.
17/07/2010:
• El informe de Melania establece que los test de estrés a los que está sometida
la banca europea, ponen de moda el software para la gestión de riesgos y la recuperación. Y destaca
el software de atmira como uno de los líderes en este nicho.
• Según IDC el 40% de los bancos aumentarán este año su inversión en soluciones que les
ayuden a gestionar su riesgo. Sin duda, las pruebas de estrés a las que está siendo sometida la
banca europea están actuando como incentivo.
19/06/2010:
atmira, proveedor de referencia de servicios de aplicaciones para el sector financiero, consolida su posicionamiento a nivel nacional, reforzando las competencias para el desarrollo y mantenimiento de aplicaciones para el entorno financiero, incorporando en sus centros de excelencia, un considerable número de colaboradores especializados en banca y seguros, para ofrecer desde allí un servicio personalizado y altamente especializado a sus clientes.
15/06/2010:
Fusiones en el sector financiero: impacto en las TI
La concentración del sistema financiero impacta con fuerza en el mapa de los sistemas y servicios de TI. La mayor parte de las áreas organizativas tienen una alta dependencia de los sistemas de información, convirtiéndose la integración tecnológica en uno de los procesos más delicados e importantes, exigiendo una clara definición del modelo de integración a través de unos procesos y metodologías que optimicen los recursos necesarios y garanticen el éxito del proceso.
08/03/2010:
Déborah Justel se incorpora a atmira como Directora de Marketing y Comunicación
atmira ha anunciado el nombramiento de Déborah Justel como Directora de Marketing y Comunicación. Justel se encargará del diseño de la estrategia de Marketing y Comunicación de la compañía en España, aportando su amplia experiencia en el sector de las nuevas tecnologías.